ผู้ชำนาญการฝ่ายกำกับดูแลกิจการ(Corporate Governance)

Supalai Public Company Limited
15/12/2024
Basic Requirements
Full Time
1 - 5 Year
Bangkok (Yannawa)
Bachelor's Degree or Higher
Negotiable
Responsibilities
Job Description
1. จัดประชุมสามัญผู้ถือหุ้น / วิสามัญผู้ถือหุ้น (ถ้ามี) โดยจัดเตรียมข้อมูลการจัดทำข้อมูลหนังสือเชิญประชุม (ฉบับย่อและฉบับสมบูรณ์) ทดสอบความพร้อมของระบบบันทึกคะแนน การลงคะแนนล่วงหน้าพร้อมกระทบยอดความถูกต้อง พร้อมทั้งประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เพื่อให้การประชุมสามัญผู้ถือหุ้น / วิสามัญผู้ถือหุ้นเป็นไปข้อกำหนดของหน่วยงานกำกับภายนอก
2.รับผิดชอบดำเนินการตามขอบเขตหน้าที่ของคณะกรรมการบรรษัทภิบาลและการพัฒนาอย่างยั่งยืน อาทิ ทบทวนนโยบายด้านการกำกับดูแลกิจการ กิจกรรมส่งเสริมแนวทางหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี จรรยาบรรณของกรรมการ ผู้บริหาร พนักงาน (Code of Conduct) การสร้างความตระหนัก และเผยแพร่วัฒนธรรมค่านิยมด้านการกำกับดูแลกิจการที่ดีไปยังพนักงาน คู่มือกรรมการ ประเมินผลคณะกรรมการประจำปี อำนาจดำเนินการ หนังสือรับรอง ข้อบังคับบริษัท รวมถึงการปฏิบัติตามนโยบายของบริษัทฯ ที่เกี่ยวข้องกับความขัดแย้งทางผลประโยชน์ รวมทั้งสามารถให้ความช่วยเหลือทีมในการวิเคราะห์ และประมวลผลข้อมูลได้
3.จัดทำข้อมูลใน แบบ 56-1 One Report , บน Website บริษัทฯ ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการกำกับดูแลกิจการที่ดี ให้สอดคล้องตามข้อกำหนดของหน่วยงานกำกับภายนอก และวิเคราะห์ พร้อมให้ข้อแนะนำหน่วยงานต่างๆ เปิดเผยตามเกณฑ์รายงานความยั่งยืน
4. เข้าร่วมประกวด CGR Checklist, AGM Checklist, รายงานความยั่งยืน, อื่นๆ ที่กรรมการบริหารเห็นชอบ โดยจัดเตรียมชุดข้อมูล เอกสารประกอบ เพื่อการสนับสนุนการได้รับรางวัลจากการประกวด
5. จัดการประชุมคณะกรรมการบรรษัทภิบาลและการพัฒนาอย่างยั่งยืน และคณะกรรมการสรรหาและกำหนดค่าตอบแทน โดยจัดเตรียมเอกสารตามวาระการประชุม ความพร้อมของสิ่งอำนวยความสะดวกต่าง ๆ พร้อมทั้งประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องรายงานผลการปฏิบัติตามมติของ และจัดทำรายงานของคณะกรรมการบรรษัทภิบาลฯ และคณะกรรมการสรรหาและกำหนดค่าตอบแทนภายในเวลาที่กำหนด และดำเนินการติดตามมติที่ประชุมอย่างครบถ้วน
6.ทบทวนองค์ความรู้ พัฒนาทักษะโดยศึกษา ค้นคว้าข้อมูล เข้ารับการอบรม เกี่ยวกับ ประกาศ ข้อกฎหมายใหม่ ที่เกี่ยวข้องกับงานกำกับดูแลกิจการ หรืออื่น ๆ ที่มีผลบังคับใช้ ทั้งนี้ เพื่อให้เกิดการให้ข้อเสนอแนะ และสนับสนุนให้เกิดการปฏิบัติ สอดคล้องตามข้อกำหนดที่บังคับใช้
7. รวบรวม การสืบหาข้อเท็จจริง ซึ่งเป็นร้องเรียนที่เกี่ยวข้องกับการประพฤติผิดจรรยาบรรณของพนักงานโดยได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการตรวจสอบและฝ่ายบริหารของบริษัทฯ     
Requirements
Job Specification
  1. วุฒิปริญญาตรีขึ้นไปสาขา Accounting, Finance, Economics, Law, Business Administration หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
  2. มีประสบการณ์งานด้านงานกำกับดูแลกิจการ เช่น จัดทำรายงานประจำปี งานประกวด CGR, AGM Checklist, CAC อย่างน้อย 2 ปี
  3. หากมีประสบการณ์งานด้านบริหารความเสี่ยง ด้านตรวจสอบทุจริตจะพิจารณาเป็นพิเศษ
  4.  มีประสบการณ์การเตรียมงาน และเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการบรรษัทภิบาลและการพัฒนาอย่างยั่งยืน
Welfare and Benefits
  • Fitness (Head Office เเละโครงการตามเงื่อนไข)
  • กระเช้าเยี่ยมไข้ (พนักงาน เเละครอบครัว)
  • Provident Fund
  • Staff training and development
  • ค่า Site (กรณีปฏิบัติงานที่โครงการ)
  • ค่าตัดเเว่น(สายตา) หรือทำ Lasik
  • ค่าทันตกรรม 3,000 บาท/ปี
  • Overtime
  • Scholarship/ education allowance
  • Marriage gift
  • ค่ารักษาพยาบาล ผู้ป่วยนอก/ผู้ป่วยใน
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง(กรณีทำงานต่างจังหวัด)
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • 5-day work week
  • ที่จอดรถ (ไม่มีค่าใช้จ่าย)
  • ทุนการศึกษา ในประเทศ เเละต่างประเทศ
  • Social security
  • Health insurance
  • พักฟรี โรงเเรมในเครือ
  • รถรับส่งพนักงาน(ตามเงื่อนไข)
  • วันลาพักร้อน
  • สัมมนาประจำปี
  • ส่วนลดซื้อบ้าน/คอนโด
  • Employee's uniform
  • เงินช่วยเหลือกรณีเกิดอัคคีภัยเเละภัยพิบัติธรรมชาติ
  • เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิต
  • Performance/results-based bonus
  • Annual bonus
You Say HR Say LogoCompany reviews about Good Life Good Work Good Pay Good Community
Employee reviews scoreFrom 27 Reviews
Clover Leaf Background4.5
Dream Company
Clover LeafClover Leaf
Excellent
Good Life4.3
Good Work3.8
Good Pay3.8
Good Society3.8
Company reviews
บริษัท ศุภาลัย จำกัด (SUPALAI CORPORATION LIMITED) ก่อตั้งขึ้นเมื่อ 2532 ซึ่งเป็นกลุ่มผู้มีประสบการณ์และเชี่ยวชาญด้านการพัฒนาที่ดิน ได้เริ่มต้นก่อตั้งบริษัทเพื่อทำธุรกิจในการพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ในลักษณะที่เน้นที่อยู่อาศัยและการพาณิชย์อย่างเป็นทางการ ในระยะแรกได้เน้นการสร้างบ้านเดี่ยวและทาวน์เฮ้าส์ในลักษณะโครงการบ้านจัดสรร และต่อมาขยายธุรกิจไปสู่โครงการอาคารชุด อาคารสำนักงาน และรีสอร์ทโรงแรม โดยมีวัตถุประสงค์ที่จะสร้างสรรค์และพัฒนาที่ดินทุกรูปแบบ รวมถึงการค้าที่ดินและอสังหาริมทรัพย์ รวมทั้งเช่าหรือให้เช่าอสังหาริมทรัพย์ เพื่อสังคมคุณภาพของ “ชาวศุภาลัย” ศุภาลัยจึงตั้งมั่นในการสร้างสรรค์ที่อยู่อาศัยที่มีคุณภาพ พัฒนาผลิตภัณฑ์ตลอดเวลา พัฒนาสังคมให้มีความปลอดภัย อบอุ่น พัฒนาการบริการที่ดี ด้วยความเป็นมืออาชีพ เพื่อสร้างความพึงพอใจสูงสุดของลูกค้า โดยยึดมั่นในปรัชญาการบริหารงาน และมุ่งเน้นในการสร้างสรรค์และพัฒนานวัตกรรมสินค้าและบริการอย่างต่อเนื่อง เพื่อผลประกอบการที่ดี โดยมีการคำนึงถึงประโยชน์ของผู้มีส่วนได้เสีย สังคม สิ่งแวดล้อม และธรรมาภิบาล ในปัจจุบัน บริษัทฯ ยังคงนโยบายที่จะเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านที่อยู่อาศัย ด้วยประสบการณ์ในการพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ และพร้อมเปิดรับบุคลากรที่มีความสามารถเข้าร่วมงานและเติบโตก้าวหน้าไปอย่างมั่นคงกับศุภาลัย
Company Image
Company Image
View HR SAY ofSupalai Public Company Limited
Employee reviews
Supalai Public Company Limited
Human Resources>1 years, Current
4.5
Good Life5
Good Work5
Good Pay5
Good Society5
ดีมากๆ บริษัทให้ความมั่นคงในอาชีพและการเงินที่ดีมากๆ อยู่มานานบริษัทไม่เคยเลิกจ้างพนักงานเนื่องจากภาวะเศรษฐกิจ หรือจากเหตุการณ์ไหนๆเลยแม้แต่ครั้งเดียวบริษัทฯส่งเสริมการทำงานแบบ Agile
Good Life
Vacation Leave
Easiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life
5/5
Supports the development of vision and personal lifestyle
5/5
Working hours per day
8
Good Work
Challenge
5/5
Opportunity to perform important tasks
5/5
Encourages professionalism
5/5
Standard management practice
5/5
Good Pay
Salary increase
6%
Bonus per year
3
Perks and benefits satisfaction
5/5
Pay level
Easiest to take a leave at work
Good Society
Workplace community
5/5
Politics
Lowest
Colleagues
5/5
Supervision by superiors
5/5
17/06/2024
Read all reviews ofSupalai Public Company Limited
Supalai Public Company LimitedSupalai Public Company Limited
About Company

บริษัท ศุภาลัย จำกัด (มหาชน) จัดตั้งขึ้นเมื่อวันที่ 26 มิถุนายน 2532 ประกอบธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ประเภทที่อยู่อาศัยและการพาณิชย์ ทั้งบ้านเดี่ยว ทาวน์เฮ้าส์ อาคารชุด อาคารสำนักงาน โรงแรมและรีสอร์ท ภายใต้แนวความคิด การสร้างสรรค์ที่อยู่อาศัยที่มีคุณภาพ ด้วยนโยบาย “ศุภาลัย ใส่ใจ สร้างสรรค์ สังคมไทย” ปัจจุบันบริษัทฯ เป็นบริษัทจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยที่ผลการดำเนินงานดีต่อเนื่องทุกปี  บริษัท ฯ มีนโยบายส่งเสริมให้พนักงานฝึกอบรมมีความรู้ ความสามารถ และความก้าวหน้าใน สายอาชีพ โดยการใช้เครื่องมือการบริหารทรัพยากรบุคคล ที่สร้างมูลค่าเพิ่ม เพื่อให้เกิดแนวทางการทำงานที่มีประสิทธิภาพ และมุ่งเน้นให้ความสำคัญต่อคุณภาพชีวิตที่ดีเพื่อให้พนักงานปฏิบัติงานอย่างมีความสุข และเสริมสร้างสุขภาพอันดีให้แก่พนักงาน (Physical Well-being) เช่น การตรวจร่างกายประจำปี, การสร้างห้องพยาบาลและสถานที่ออกกำลังกาย, การแข่งขันกีฬา ตลอดจนการเสริมสร้างขวัญและกำลังใจอันดี (Mental Well-being) รวมทั้งการให้ผลตอบแทนและสวัสดิการที่ดี




Job Location
Location1011 Supalai Grand Tower, Rama III, Chong Nonsi, Yannava, Bangkok 10120
Contact personฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
Telephone0-2725-8888 Fax 0-2683-2030
Report
Other interesting jobs